1、负责全面管理商业板块、行业板块、人才网板块的营销工作，制定中、长期市场战略规划、营销战略规划及年度实施计划，并负责监督、控制实施；
2、负责市场调研、客户分析工作并及时调整营销策略；
3、负责市场开发和销售管理工作，带领团队人员完成公司既定目标任务；
4、负责客户管理工作；
5、负责合同的审核及监督合同执行；
6、负责部门制度、流程管理及日常管理工作；
7、负责部门团队建设；
8、完成上级交办的其它任务。

任职要求
1、30岁-45岁，市场营销专业大专以上学历，有二年以上销售或市场拓展工作经验，两年以上销售团队管理经验；
2、良好的市场洞察力及沟通技巧和组织能力；有市场渠道开拓工作经验；
3、熟悉互联网，微信、电商行业，对线上产品营销的深刻见解；
4、具有营销体系建设和管理能力，具有良好市场分析判断和营销策划能力，能够快速有效地提升公司的销售业绩；
5、公关、销售谈判能力强，能够处理市场开拓和客户管理中的难题；
6、综合管理、组织能力强，能够统领一支高效率、具有强大战斗力的营销团队；
7、具有建设高绩效营销团队成功经历优先。

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